Re:
Можно ли принять на работу в ОСББ бухгалтера (который находится в декрете по основному месту работы) на ставку 200 грн. И как правильнее принять по трудовому договору или договору гпх
Бесплатная юридическая консультация от юриста онлайн в Украине
Бесплатные консультации юриста и юридическая помощь в Украине. Юридическая консультация онлайн от юристов и адвокатов
Вы не вошли. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
Бесплатная юридическая консультация от юриста онлайн в Украине → Трудовое право → Можно ли принять на работу в ОСББ бухгалтера
Чтобы отправить ответ, вы должны войти или зарегистрироваться
1
Re:
Можно ли принять на работу в ОСББ бухгалтера (который находится в декрете по основному месту работы) на ставку 200 грн. И как правильнее принять по трудовому договору или договору гпх
2
Re:
Можно ли принять на работу в ОСББ бухгалтера (который находится в декрете по основному месту работы) на ставку 200 грн. И как правильнее принять по трудовому договору или договору гпх
Официально вы такого бухгалтера не оформите, так как 1 – она в декрете, 2- минимальная заработная плата 1378 грн на начало года. Бухгалтер это должностное лицо, и официально при указанных свыше условиях, вы не наймете бухгалтера.
3
Re:
То есть. Я декретчицу вообще не имею право принимать, пока она не выйдет на работу по основному месту? А по договору совместительства на неполный рабочий день
4
Re:
У меня в доме создали ОСББ и так как у нас мало квартир, то доход конечно не большой. Управитель работает бесплатно и решили ввести бухгалтера с оплатой в 200 грн. Я работаю бухгалтером в школе, но в данный момент нахожусь в декрете, поэтому и задаю вопрос как мне правильно себя оформить.
5
Re:
То есть. Я декретчицу вообще не имею право принимать, пока она не выйдет на работу по основному месту? А по договору совместительства на неполный рабочий день
Вы имеете право по совместительству нанять сотрудника, согласно ст. 179 КЗоТ и письма Минтруда от 05.06.2008 р. N 5305/0/14-08/06, только в случаи, если на это дадут добро на основном месте работы декретчицы. После вы можете оформить на не полный рабочий день. Только если вы, будете заключать договор, рекомендую заключать не на сумму в 200 грн., так как со стороны контролирующих органов в дальнейшем могут возникнуть вопросы.
6
Re:
Это что должно быть какое-то письмо с основного места работы или что. Я еще нашла и инете про договор совместительства.
7
Re:
Это что должно быть какое-то письмо с основного места работы или что. Я еще нашла и инете про договор совместительства.
Да, можно оформить договором.
8
Re:
1. То есть, я будучи бухгалтером, который сейчас находится в декрете по основному месту работы (школа), могу устроиться в ОСББ на должность бухгалтера по договору по совместительству.
2. Могу я быть не главным бухгалтером, а просто бухгалтером (без права подписи). Чтоб управитель все подписывал,а я просто делала.
9
Re:
1. То есть, я будучи бухгалтером, который сейчас находится в декрете по основному месту работы (школа), могу устроиться в ОСББ на должность бухгалтера по договору по совместительству.
2. Могу я быть не главным бухгалтером, а просто бухгалтером (без права подписи). Чтоб управитель все подписывал,а я просто делала.
1. Да, можете. Но рекомендую установить сумму вашего заработка не в 200 грн, а выше, по причинам указанным свыше.
2. Если это предусмотрено уставом, коллективным договором, - да.
10
Re:
А могу я быть главным бухгалтером, но без права подписи только банковских документов. И спасибо за предыдущие ответы, Вы мне очень помогли, а то никто не знает о работе декретчиц.
11
Re:
А могу я быть главным бухгалтером, но без права подписи только банковских документов. И спасибо за предыдущие ответы, Вы мне очень помогли, а то никто не знает о работе декретчиц.
Немного подкорректирую ответ, данный сверху. Вы можете быть бухгалтером или главным бухгалтерам по уставу ОСББ, по совместительству. Но подписывать документы вы по закону обязаны, если официально работаете или по договору по совместительству. Можно по уставу, указать что директор подписывает документы, но это исключает должность официальной работы бухгалтером.
Согласно ч. 4 ст. 8 Закона № 996 «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности в Украине».
12
Re:
Значит тогда будем главбухом. А на совместителя подавать в налоговую там сообщение
13
Re:
Прошу прийняти мене на посаду головного бухгалтера за сумісництвом з __ на умовах неповного робочого дня (1година 20 хв на день — із 08:00 до 09:20), з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часі, з місячним фондом оплати праці 217,50 грн.
Можно ли использовать такую формулировку, если по штатному 0,15 ставки и фиксированый оклад 217,50 грн будет всегда
14
Re:
Прошу прийняти мене на посаду головного бухгалтера за сумісництвом з __ на умовах неповного робочого дня (1година 20 хв на день — із 08:00 до 09:20), з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часі, з місячним фондом оплати праці 217,50 грн.
Можно ли использовать такую формулировку, если по штатному 0,15 ставки и фиксированый оклад 217,50 грн будет всегда
Да, можно использовать такую формулировку.
15
Re:
Прошу прийняти мене на посаду головного бухгалтера за сумісництвом з ---- на умовах неповного робочого дня (1 година 20 хв на день — із 08:00 до 09:20), з оплатою праці у розмірі 0,15 посадового окладу, з місячним фондом оплати праці 217,50 грн.
В табеле будет стоять 1,20 часов каждый день, в штатном указано 0,15 ставки с окладом 1450, с месячным фондом 217,50, в смете 217,50 на месяц, в протоколе общего собрания осбб - принять гл. бухгалтера на 015 ст с мес. окладом 217,50. И можно платить эти 217,50 круглый год?
Чтобы отправить ответ, вы должны войти или зарегистрироваться
Бесплатная юридическая консультация от юриста онлайн в Украине → Трудовое право → Можно ли принять на работу в ОСББ бухгалтера
Бесплатная юридическая консультация от юриста онлайн в Украине → Трудовое право → Можно ли принять на работу в ОСББ бухгалтера