Увольнение с работы в Украине (Страница 3 из 4)

Здравствуйте. Могу ли я уволиться с работы, если с зарплаты высчитывают долг банку?

Я вообще нето спрашиваю. Я хочу уволиться, могут меня не отпустить с работы, если с зарплаты высчитывают долг банку?

Что будет дальше, если я уволюсь, а исполнительный лист вернётся? Я хочу поехать за границу работать, чтобы рассчитаться с долгами? Спасибо за ответ.

Здравствуйте.
Пожалуйста, посоветуйте, как правильно сформулировать требование о компенсации ущерба.
Собираюсь подавать иск в связи с незаконным увольнением (молодой специалист, сократили якобы в связи с реструктуризацией). Одна из целей иска - получить заработок за время вынужденного прогула. Но у меня нет подтверждающих документов о среднем размере моей зарплаты (точнее, осталась только квитанция о получении денег за последний месяц). Теперь получить документы о суммах за больший период будет уже трудно.
Подскажите, пожалуйста, должна ли я указать в иске точный размер суммы, которую требую выплатить (кажется, для этого нужна именно средняя зарплата?), или достаточно просто написать, что я требую сумму, соответствующую моей зарплате за время вынужденного прогула?

Здравствуйте/ я была устроена в фоп,,ч.п. в феврале,подписан бессрочный договор,в трудовой записи нет, отчисления в налоговую скорей нет, не знаю. Филиал в соседнем городе,по телефону предупредила за две недели,что хочу уволиться,сказали пиши заявление,подпишем задним числом. При возможности поехала,отдала заявление в офисе,начальства не было.по телефону сказали, ничего не знаем,работай ещё 5 дней,потом уволим.первое заявление было по собственному желанию,,потом написала и другое в связи с переездом,,к нему я обязана доказательства предоставить? И обязаны ли уволить меня указанным числом,а если нет, что делать?

Скажите пожалуйста, уволилась с работы по согласию 2-х сторон.  Написала от руки ,что трудовую книгу получила, рассчитали ,претензий не имею. Половину зп выплатили,а остальную половину нет. Могу ли я обратится в суд? Или нет,так как написала претензий не имею. Спасибо

Работаю на складе кладовщиком  автозапчастей. Отказались на испытательном сроке  устраивать по трудовой книжке. Якобы позже через месяц оформят сказали. . работаю  на филиале  со вторым кладовщиком .  Звонит зам начальника ( я как понял есть один хозяин этой фирмы и он решает кто работает , а кто нет ) И говорит спустя трёх рабочих недель что я не прохожу службу безопасности и это ему  его начальник передал , хотя полностью уверен что у меня всё ок и что готов дать номер прошлого работодателя чтоб получить положительный отзыв о себе . Тут вдруг все ок снова ,работаю дальше, тут вдруг ещё через 3 недели звонят и говорят что хозяин один. Сказали что нашли фото там где-то под линейкой стою как заключённый .

Я говорю что это не правда. Я говорю что давайте я пройду платную проверку службы безопасности и вам подтвержу что это не так. Начали снова заднюю давать, что  у нас хозяин один и он решает кто работает. В итоге увольняют спустя полтора месяца  неофициальной работы . Что посоветуете делать ? Простить их ? Куда жаловаться за неоформленного сотрудника ?  Есть все доказательства что я работал. Много фото, деталей, номера поставщиков с кем работал , , , ,, переписки .. хочу максимально наказать компанию техномир . И получить максимальную компенсацию.  И ещё у них проблемы с просроченными эрдпу.